人才招聘
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实习生

岗位职责:

技术、销售储备;

任职要求:

1. 具有专科及以上学历,机械类、电气类专业;

2. 具有较强的机械识图能力,基本的电气识图能力;

3. 熟练使用Word、Excel,掌握机械制图,电气制图软件 

人力资源部联系电话:010-87969196 转 820

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机械工程师

岗位职责:

1.负责根据技术协议独立完成各种真空炉机械设计;

2.负责根据顾客要求独立完成整体方案设计;

3.独立进行新设备的研发设计及各项调研;

4.负责对设计的产品零部件进行标准化、模块化和序列化归类和定型;

5.负责配合现场生产和设备调试进行技术支持;

6.配合销售进行售前技术支持;

7.参与进行售前培训等。

任职要求:

1. 机械类专业本科及以上学历,具有2-3年以上机械设计工作经验,有独立成熟的真空炉/真空/工业炉设计经验优先,对热处理工艺和热工有深入了解;

2.熟练运用SolidWorks进行机械图纸设计;熟练运用Microsoft Office软件进行文档操作,及运用Autocad进行设计;

3.积极进取,稳定性好,乐于合作,善于沟通;

4.做事认真,细心,执行力强,有精益求精的专业精神。 

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电气工程师

岗位职责:

1、完成产品技术方案的电气自动化设计与编程调试;

2、为其他部门提供技术支持;

3、协助控制电柜的安装及接线;

4、协助完成产品的现场安装及调试工作。

任职要求:

1、25-45岁,本科及以上学历;

2、机械电子、自动化控制专业(PLC)或相关专业毕业,1-3年以上机械电气设计工作经验 ;

3、能独立完成产品的电气自动化设计和编程调试, 熟悉自动化系统物料的分配; 

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销售工程师

岗位职责:

1、负责真空炉的销售工作;

2、负责对行业市场的目标客户进行攻关,进行市场开拓; 

4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息; 

5、负责客户的业务接洽、咨询及关系维护; 

6、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估; 

8、负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催收,并协助做好呆账催收工作; 

9、负责品牌、价格管理,并协调处理业务冲突;

任职要求:

1、有较好的语言表达能力,思维敏捷;

2、性格开朗,善于人际关系的协调和沟通;具有良好的团队合作精神;

3、市场营销专业、金属热处理专业、机械专业、电子专业等。有特殊优势者可适当放宽要求。

4、年龄要求25---35岁,男女不限。有特殊优势者可适当放宽要求。

5、学历要求:大学专科以上。

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